半月谈评论警惕督查泛滥干扰疫情防控工作

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来源半月谈话

当前，全国各地正在全力做好疫情防控工作。其中，地方政府和基层干部是疫情防控的主力军，是一线的战士。特别是在武汉等疫情核心地区和湖北其他地区，基层干部迎着风险、克服困难，为疫情防控做了大量工作。

但我们调查发现，一些地方以贯彻落实中央精神为名，人为加大检查频次和力度，造成“一人工作、两人督办、一人督办”的现象。”。基层干部在做好防疫工作的同时，每天也花费大量精力准备检查。监督检查、检查泛滥，严重影响疫情防控工作。

巡视泛滥，严重影响了基层干部的士气。在当前战“疫”中，基层干部希望上级能够理解、支持基层，帮助基层解决实际困难，营造齐心协力、共克时艰的氛围。但各职能部门都设计了地方责任和考核制度，把任务下放到各级基层政府，自己则成为监督者。一些客观因素造成实施困难，很可能成为监管题。例如，武汉某社区，由于防护装备不足，社区工作人员未穿防护服进行消工作，引发社区居民投诉。但在另一个社区，社区工作人员因穿着防护服而被巡视员当场训斥。当一名基层干部受到监督责时，往往会影响一个单位的士气，这对疫情防控十分不利。

更有什者，一些巡视组本身工作不精，作风轻浮，导致了不良风气。某地检查组全副武装，不敢到危险地方检查。检查完超市后，他们在鞋子上喷了酒精。基层干部见状，心里痛恨不已，因为酒精是极其珍贵的抗疫物资，基层干部不愿意就这样浪费。

检查泛滥，极大影响了基层疫情防控的精力。草根报道称，除了“正式防疫”耗费太多精力外，防疫过程中的迎检工作也令人深感恶心。从我们的调查来看，监管陷入了自我扩张、自我复制的恶性循环。只要中央有监督检查，地方就必须为此做好准备，提前进行多轮监督检查。最终，所有的压力都会传导到基层。比如在武汉，便衣调查组每天都会询街道、社区干部是否到过排查。上午一位领导来视察，下午另一位领导来督导。街道和社区不得不等待。这些都是常见的情况。一位基层领导反映，有一天他接待了四个不同部门的巡视组，还有纪委的一个巡视组，一共五个巡视组。这一天就在迎接检查的过程中过去了。

巡视泛滥导致基层干群关系恶化。为有效监督基层干部，巡视工作鼓励群众监督和媒体舆论监督。这虽然方便了上级检查工作，但却极大地影响了基层的疫情防控工作。比如，武汉的医疗资源并没有得到有效缓解。大量社区每天只有1个住院名额和1个方舱医院名额，绝大多数确诊患者需要在家排队。对此，群众意见很大，认为街道、社区干部没有做任何事情。在一些老小区，由于缺乏防护和消设备，患者死亡后楼道无法及时消，公众也表示极大不满。客观地说，即使有投诉，居委会工作量太大，无法一一回应。据悉，武汉市所有街道、社区干部都在努力工作，一名社区书记连续36小时没有休息。基层工作难免只顾一件事而忽视另一件事，检查往往是空中视角。如果上级巡视组乱追究基层干部的责任，无异于进一步挑拨基层干部与群众的关系。

疫情防控第一线的基层干部在开玩笑。他们在前线战场，巡视组在后方督导。科学监管是疫情防控的纪律保障，但过度监管会严重干扰一线工作，不利于疫情防控。基层干部对巡查泛滥，几乎到了难以忍受的地步。

当务之急是停止检查泛滥。我们推荐

尽快协调疫情防控检查工作。具体来说，检查工作由省、市防疫指挥部协调指导。地方各级人民政府和职能部门不得再派出任何形式的检查、督导、督导组。为配合城市政府官员在社区的工作，原巡查组被解散或改为工作组，参加街道社区防疫工作组。

要切实关心关心一线干部，认真追究责任。督查工作的重点是监督检查，发现题帮助解决，慎用责。必须充分看到，疫情防控期间，基层作业超负荷运转，主观故意不作为、随意作为的情况很少见，大多数题都是无心失误。因此，疫情防控期间，巡视工作尤其要运用足够的容错和纠错机制，关心和爱护奋战在一线的基层干部，决不能让基层干部流血、流汗、流汗。声泪俱下！

转变监督方式，为基层排忧解难。打铁需要艰苦奋斗，巡视组迫切需要改变战时条件下的工作方式。一是不随意会见主要领导干部，以免影响正常的防疫工作；其次，要进行更细致的调查，少用居高临下的询。第三，检查组也要参与一线防疫工作，在联合工作中学会督导。工作；第四，既要关心群众呼声，又不能当群众尾巴。要发挥监察工作优势，做好宣传解释工作，为基层分忧解难。

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